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6月17日下午，景陶集團為進(jìn)一步教育引導廣大黨員持續深化作風(fēng)建設，推動(dòng)中央八項規定精神入腦入心、見(jiàn)行見(jiàn)效。景陶集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)鄧景揚帶頭主講了一場(chǎng)深入貫徹中央八項規定精神學(xué)習教育專(zhuān)題黨課。集團高管、正處級及以上干部、各黨支部書(shū)記，全體紀檢監察干部共同參加此次黨課學(xué)習。

鄧景揚以“打好作風(fēng)建設“組合拳”，營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展氛圍，確保集團重點(diǎn)項目順利完工”為主題，從歷史維度、現實(shí)意義和長(cháng)遠影響等方面，深入剖析了開(kāi)展中央八項規定精神學(xué)習教育的背景和重要意義，他緊緊結合集團實(shí)際情況，詳細闡述了貫徹中央八項規定精神的內容和要求，并針對如何在重點(diǎn)項目推進(jìn)中加強作風(fēng)建設提出了明確要求。

鄧景揚強調，作風(fēng)建設不僅是提升工作效率與質(zhì)量的關(guān)鍵，更是增強團隊的凝聚力和戰斗力的重要保障，對企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展前景起著(zhù)決定性作用。面對集團當前全力推進(jìn)的重點(diǎn)項目，全體員工必須具備良好的作風(fēng)，才能在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出，實(shí)現集團的可持續發(fā)展目標。我們要始終緊扣作風(fēng)問(wèn)題這一核心，以滴水穿石的韌勁和久久為功的恒心，持續強化作風(fēng)建設，打好作風(fēng)建設“組合拳”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍，確保公司重點(diǎn)工作任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成，為實(shí)現景陶集團的宏偉目標而努力奮斗！

鄧景揚對全體員工提出了四點(diǎn)要求：

一是強化責任意識，勇于擔當作為。每一位員工都要清晰明確自己在重點(diǎn)項目中的職責，將責任牢記于心、扛在肩上，積極主動(dòng)地擔當作為。各級領(lǐng)導干部更應以身作則，發(fā)揮模范帶頭作用，在困難和挑戰面前，毫不退縮、勇于直面，帶領(lǐng)團隊奮勇向前。

二是加強團隊協(xié)作，形成工作合力。重點(diǎn)項目的順利推進(jìn)離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)、各個(gè)崗位之間的緊密配合與協(xié)作。我們要樹(shù)立全局觀(guān)念，打破部門(mén)壁壘，統一思想、凝聚力量，形成強大的工作合力，共同為項目的成功貢獻力量。

三是弘揚創(chuàng )新精神，提升工作效能。創(chuàng )新是企業(yè)發(fā)展的核心驅動(dòng)力。員工在重點(diǎn)項目中要積極主動(dòng)地開(kāi)展創(chuàng )新工作，勇于嘗試新技術(shù)、新方法和新模式。企業(yè)要建立健全激勵機制，對在創(chuàng )新方面取得顯著(zhù)成績(jì)的團隊和個(gè)人給予表彰和獎勵，充分激發(fā)全體員工的創(chuàng )新熱情和創(chuàng )造力。

四是加強監督檢查，確保作風(fēng)建設落到實(shí)處。作風(fēng)建設不能僅僅停留在口頭上，必須建立切實(shí)可行的監督檢查機制。要建立健全重點(diǎn)項目的監督管理制度，對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本等進(jìn)行全程跟蹤監督，及時(shí)發(fā)現并糾正存在的問(wèn)題。對于在項目推進(jìn)過(guò)程中作風(fēng)不實(shí)、敷衍塞責的行為，要嚴格按照規定進(jìn)行問(wèn)責，絕不姑息遷就。同時(shí)，要加強對員工的日常考核，將作風(fēng)建設納入績(jì)效考核體系，與員工的薪酬待遇、晉升晉級等緊密掛鉤，促使員工自覺(jué)遵守工作紀律，保持良好的工作作風(fēng)。

（薛景玉 毛昕怡/文 周冬炎/圖）